BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//PYVOBJECT//NONSGML Version 1//EN BEGIN:VTIMEZONE TZID:Europe/Brussels BEGIN:STANDARD DTSTART:20001029T030000 RRULE:FREQ=YEARLY;BYDAY=-1SU;BYMONTH=10 TZNAME:CET TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 END:STANDARD BEGIN:DAYLIGHT DTSTART:20000326T020000 RRULE:FREQ=YEARLY;BYDAY=-1SU;BYMONTH=3 TZNAME:CEST TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 END:DAYLIGHT END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT UID:20261113T163429Z - 59989@eupp373 DTSTART;TZID=Europe/Brussels:20270406T090000 DTEND;TZID=Europe/Brussels:20270420T170000 CREATED:20261113T163429Z DESCRIPTION:Gestion d'\;équipe 06/04/27\, 13/ 04/27\, 20/04/27\nObjectifs Au terme de la formation\, le participant sera capable de :Prendre conscience de son rôle de responsable et de lead er Communiquer avec assertivité et respect avec ses collaborateurs Délé guer à bon escient Dire non et recadrer un collaborateur Donner du sens\, faire grandir\, développer la motivation et la performance de son équip e Contenu Un homme averti en vaut deux\, un leader éclairé en vaut 100 ! Rester positif lorsque la situation devient difficile\, ce n'est pas de l a naïveté\, c'est du leadership. Plusieurs thématiques seront vues au c ours de ces trois journées de formation : La communicationL’écoute act ive et la communication assertive \; La carte du monde : propre à chaque individu => conséquences \; Du blanc/noir au gris clair/gris foncé\, mot s poisons \; Nos interprétations – 3e accord Toltèque\, Ne faites pas de suppositions \; Donner des instructions \; Nos préjugés et notre posi tionnement OK+ OK+ \; Comment vendre une idée ? (Principe de Lola). Le d éveloppement personnelGestion de soi\, Intelligence émotionnelle\, Pyram ides du pouvoir. Les collaborateursMatrice d'efficacité managériale \; S tratégie managériale lors de changements \; Sociogramme projet \; Compor tements inadéquats \; Savoir dire non \; Accueillir une plainte \; Évite r les jeux de pouvoir. Le coaching des collaborateurs : du groupe à l'éq uipeSens des actions \; Questionnement socratique \; Tenir compte du profi l de personnalité de chacun. La formation sera axée autour d’analyses de cas concrets\, de mises en situation\, et sera également adaptée en f onction des besoins des participants. DTSTAMP:20261113T163429Z LOCATION:Centre Ifapme Liège-Huy-Verviers ASBL\, Rue de Waremme 101\, Vill ers-le-Bouillet 4530 SUMMARY:Gestion d'équipe END:VEVENT END:VCALENDAR